№ 10, октябрь 2025

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер

Содержание

Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала e-mail!

Колонка редактора

Уважаемые читатели!

Новости события факты

Новости. События. Факты

Новости законодательства

Новости законодательства

Оплата труда

Оплачиваем труд руководителей правильно

Особенности исчисления пособия по временной нетрудоспособности и заполнения листка нетрудоспособности

Рабочее время

О рабочем времени в ноябре 2025 года

Практикум кадровика

Применяем производные наименования «ведущий» и «старший» с учетом последних разъяснений Минтруда

7 актуальных вопросов о диспансеризации

В статье ответим на вопросы, поступившие в редакцию от наших читателей, касающиеся диспансеризации работников с учетом нововведений 2025 г.

Судебная практика

Ошибки при оформлении приема на работу: два актуальных судебных спора

Делопроизводство

Особенности регистрации инструктажей по охране труда в электронном виде

Вопрос-ответ

Вопрос-ответ

Обсуждаем вопрос

Материальная помощь на заготовку овощей: что это такое и как учитывать?

По традиции в осенний период идет заготовка овощей на зиму. В качестве социальной поддержки наниматели оказывают материальную помощь не только работникам, но и бывшим работникам-пенсионерам на приобретение и заготовку овощей. Рассмотрим бухгалтерский и налоговый аспекты оказания такой помощи.

Законодательство о труде

Труд руководителя организации: основные права и обязанности

Продолжая разговор об особенностях правового статуса руководителя организации в трудовых отношениях, разберемся в том, насколько этот статус влияет на права руководителя как работника и какие требования предъявляются к исполнению им своих обязанностей.

Предварительное испытание в вопросах и ответах

Отказ в приеме на работу: что учесть нанимателю

Наниматели редко задумываются о том, как правильно отказать соискателю в приеме на работу. Проанализируем, что целесообразно учесть, чтобы очередной отказ о приеме на работу не стал поводом для судебного разбирательства.

Секреты управления персоналом

Горизонтальная карьера